周二，拉各斯州政府授予361名公务员长期服务优异奖，以表彰他们对国家的奉献和无私贡献。

　　这些获奖者包括128名男性和233名女性，他们的工作年限在30年以上。

　　在阿洛萨举行的公开讲座和长期服务优异奖颁奖典礼上，Ikeja，服务负责人Bode Agoro承认获奖者在促进包容性发展方面发挥了重要作用。

　　他说，公平、参与、无障碍、赋权、社会凝聚力和可持续性等关键原则指导着国家努力促进所有社会成员的经济和社会进步。拉梅>

　　Agoro指出，受尊敬的公务员为教育、基础设施、社会保护、性别平等、获得医疗保健、技术、创造就业机会和环境可持续性等各个部门作出了贡献。

　　他说，这些部门代表了国家促进包容性发展的战略。

　　Agoro说：“这组获奖者以坚定不移的奉献精神、忠诚、勤奋和韧性为拉各斯州服务了30多年，使他们值得获得这一认可。”

　　他向他们保证，政府重视他们的贡献，并敦促他们继续表现出高度的责任感和对职责的承诺。

　　Agoro还鼓励其他公务员效仿他们的奉献精神，并指出公务员周的庆祝活动强调了公务员在社会成长和发展中的重要性。

　　他对拉各斯州公共服务部门表示自豪，声称它仍然是尼日利亚公共服务部门的领导者。

　　Agoro进一步敦促公务员保持专注并致力于履行职责，同时采用新技术来提高他们的技能和自我发展。

　　他强调，拉各斯州将继续为公务员实现其目标提供有利的环境，工作人员福利仍然是最优先事项。

　　在为当天题为“打破障碍：公共服务战略促进包容性发展”的讲座做准备时，Agoro强调了公务员作为公众信任的保管人的作用，其任务是不加歧视地向所有公民提供优质服务。

　　他重申了政府对包容性发展的承诺，指出在Babajide Sanwo-Olu州长的第二任期内，该州的发展议程从“主题”修改为“主题+”。

　　他说，这次修订更加强调社会包容、性别平等和青年发展，目的是创造一个人人都能充分发挥潜力的社会。Gbenga Oloniniran

　　两年来，genga一直从事地铁、政治和教育方面的报道，是一名印刷和数字记者